Qual a importância da mudança conceitual?

Índice:

1. Qual a importância da mudança conceitual?
2. Por que ocorre mudança conceitual na ciência?
3. O que é uma mudança conceitual?
4. O que é o conflito cognitivo?
5. O que é ensino e pesquisa?
6. O que significa conflito Sociocognitivo?
7. O que são conflitos interpessoais?
8. Como evoluir do ensino para a pesquisa?
9. O que é a teoria construtivista?
10. O que é uma avaliação construtiva?
11. O que é conflito cognitivo e o papel do professor?
12. O que é um conflito afetivo?

Qual a importância da mudança conceitual?

O objetivo de uma estratégia para mudança conceitual é, precisamente, compelir o estudante, mediante a manipulação pelo professor de situações conflitivas, à insatisfação com suas concepções prévias e, eventualmente, à substituição destas por idéias científicas.

Por que ocorre mudança conceitual na ciência?

O modelo da mudança conceitual surgiu de uma analogia entre o crescimento do conhecimento científico e a aprendizagem das ciências (Posner et al. ... A influência mais notável foi a de Kuhn ([), com sua descrição da história das ciências como uma alternância de períodos de ciência normal e revolução científica.

O que é uma mudança conceitual?

Todo o processo de mudança conceitual se desenvolve tendo como cenário os conceitos já existentes do indivíduo. Esse conjunto pré-existente de idéias chamado ecologia conceitual influencia a seleção dos novos conceitos ou teorias, determinando a direção da acomodação.

O que é o conflito cognitivo?

Em outras palavras, o conflito cognitivo acontece quando o sujeito se depara com uma situação e percebe que os seus esquemas não são suficientes para solucionar a questão, gerando, então, um desequilíbrio cognitivo.

O que é ensino e pesquisa?

O ensino com pesquisa, abordado neste artigo, é uma proposta metodológica inovadora e que tem repercussão na qualidade do ensino. ... Destacará o significado, a importância, o respaldo teórico, as mudanças que esta metodologia provoca no papel do professor e do aluno.

O que significa conflito Sociocognitivo?

O termo conflito sociocognitivo se refere ao mesmo fenômeno. ... Na colaboração sem conflito, os diálogos tendem a valor de controle e reforço do posicionamento de apenas uma parte da interação. Quando essa situação é simétrica (ou quase), fala-se em co-construção.

O que são conflitos interpessoais?

O conflito intrapessoal é a situação na qual há pelo menos duas necessidades simultâneas em que a satisfação da primeira implica a insatisfação da segunda, impelindo a acção da pessoa para direcções diferentes, acarretando desconforto. Os conflitos Intergrupal têm sido encarados de forma diferente.

Como evoluir do ensino para a pesquisa?

Ou seja, por acreditarmos que somos capazes de esclarecer as nossas dúvidas, por acreditarmos que podemos dissipar as nossas incertezas, e por acreditarmos na nossa intuição como fonte de criação de novos conhecimentos, é que podemos evoluir do ensino para a pesquisa.

O que é a teoria construtivista?

Construtivismo é uma teoria sobre a origem do conhecimento que considera que a criança passa por estágios para adquirir e construir o conhecimento. Tem como objeto de estudo da alfabetização a língua escrita (Nunes, 1990).

O que é uma avaliação construtiva?

Uma das características inovadoras do construtivismo são as maneiras de avaliação. As escolas construtivistas não elaboram testes e provas para verificar se o aluno absorveu o conteúdo ensinado, tendo em vista que, como os professores estão acompanhando a aprendizagem continuamente, os testes não são necessários.

O que é conflito cognitivo e o papel do professor?

Ou seja, um estudante que já tem um pre-conceito formado sobre determinado assunto e você, enquanto professor, apresenta uma nova informação. ... Esse desequilíbrio entre o que o aluno sabe e o que está sendo apresentado é o que chamamos de conflito cognitivo.

O que é um conflito afetivo?

Conflito afetivo – Quando as emoções, os sentimentos ou as atitudes de um grupo são incompatíveis com as/os de outros. Conflito de comportamento – Quando uma pessoa ou um grupo comporta-se de forma inaceitável para os outros.